高薪房产顾问25至45岁

工作内容：职位要求：1、底薪：底薪+高提成+月奖金+免住宿+季度分红+年终奖+员工宿舍+晋升+公费旅游+奖金+带薪培训+一师一徒+节日福利+员工活动+年假。2、提成：50%-75%。3、奖金：每月有首单奖、大单奖、销冠奖、新人奖等；年底额外有奖金4、住宿：有**员工宿舍，免费提供住宿。5、休假：每月4天带薪假，可自由支配。6、收入：平均月薪不低于8000，单月收入过万。7、培训：系统专业的带薪培训带薪培训：新经纪人入职七天学习（刚入职）带薪培训：初级培训、初始化培训、实战技巧（实习经纪人）带薪培训：专业技巧培训（经纪人）8、福利：各种节日福利，团队旅游，团队聚餐，团队活动，奖金激励等岗位职责：负责为客户提供新房，二手房买卖、租赁、贷款、过户等相关服务。工作内容包括客户开发、电话预约、实地看房、谈判签约等。1、负责房源和客户的开发和维护,接待与咨询,提供全方位、专业的房地产置业服务；2、详细了解客户的需求，做信息的合理匹配；3、陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房地产经济买卖和租赁业务。任职要求：1、热爱销售团队，积极向上，能够适应销售团队快的工作节奏2、喜欢与人交流，有一定的语言表达能力和沟通协调能力3、对行业，对公司认可，能长期跟随公司发展向前走的意向者4、自我约束力强，能严格按照公司要求标准，完成每天的工作5、对销售工作有高度的热忱，能承受压力；6、品行端正，为人正直、勤奋，能吃苦；
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