新媒体运营岗位职责包括：1.负责整体新媒体账户的搭建与运营，包括抖音、快手、小红书等平台账号的内容定位和策划执行；2.进行简单的视频剪辑工作，使用剪映工具对素材进行分类整理；3.引流各媒体平台资源，实现有效转化；4.及时完成上级领导安排的任务，服从管理。任职要求如下：1.有相关经验者优先；2.对新事物敏感，具备创新和娱乐精神，能够创造爆款内容；3.具备较强的数据分析、用户洞察和流量转化思维，目标感明确；4.拥有良好的团队合作精神和协调能力，执行力强。工作时间为9:00至17:30（午休11:30-13:00），日工作时长7小时，，享受调休和法定节假日休息。薪资结构为基本底薪+提成+奖金，提成依据引流数据按次计算，个人奖金和团队奖金均有，平均薪资参考5k至1w之间，具体取决于个人表现。公司提供以下福利：1.不加班政策；2.五险齐全；3.入职后有专人培训，团队定期培训；4.定期组织团建活动；5.项目丰富，机会众多，完善的晋升机制；6.团队成员以00后为主，充满活力。欢迎新手小白及应届毕业生加入！
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