工作内容:1、对学员进行实际操作和专业知识培训以及仪器使用方法培训,负责编写各类培训教材,定期完成培训相关计划与报告;2、通过培训让学员达到店面的用人标准;得到销售技能、手法、仪器操作、知识等各方面的提升。3、负责考核学员手法,仪器,做好打分评级工作,不出差。任职要求:1、从事美容行业培训工作1-3年以上;有培训机构工作经验者优先2、能熟练运用各项office软件(如Word、Excel、PPT等),有独立制作课件及授课的能力;并做好考核闭环;3、面部,身体护理手法熟练(传统、日式都会者优先)4、常规仪器操作熟练5、形象好、气质佳,有良好的亲和力和沟通能力;6、具有团队协作精神,有良好的工作进取心,做事有立场;7、有连锁店或者大品牌培训师从业者经验者,优先聘用且待遇优厚;
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