1.高薪行业:70%直提+店面持股2.专业培训:*辅导培训!学习新房、二手房基础知识详情,了解交易流程及税费计算。店长、新房部、售后部、法务部专人培训。3.生存之道:选择自己擅长的工作,销售(买卖新房、二手房)或者做配套(开发房源,拍照片VR、配钥匙、租赁等)。4.资源共享:乌100多个新房项目(佣金2%-10%),二手房有效房源23万套,代理房源超过500套,客户不流失。5.超高提成:70%无责任直提,公司30%。单套2-3万到手,挑战高薪,上不封顶!6.升职空间:初级业务员、中级业务员、业务经理、店面副经理、店长(持店面股)、投资人(持多家店股)、区域总监(持投资股+区域股)、总经理(持投资股+城市股)。能力突出可以做储备店长重点培养!7.公司发展10年,改革至今制度规范合理,打破销售2/8定律,目前销售人员超过1000人,人均工资1.2万每月。乌*营连锁房产公司,新兴行业升职发展潜力巨大。职位要求:普通话标准,能吃苦耐劳,三观正,有上进心!
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