所有岗位均要求全职到岗、由本公司缴纳社保，不接受兼职、。岗位一：技术负责人（1名）岗位职责：1.负责公司平台/网站/系统的整体技术架构、开发运维与稳定运行；2.负责技术方案、系统安全防护说明等许可证申报材料整理；3.配合通管局审核、系统演示、现场核查等工作；4.统筹技术团队，保障业务系统真实、持续、合规运行。任职要求：1.计算机、通信、网络、电子信息等相关专业，大专及以上学历；2.5年以上相关技术经验优先；3.持有软考中级及以上证书（如网络工程师、软件设计师、系统集成项目管理工程师等）优先；4.有ICP/EDI/增值电信业务系统经验者优先；5.具备真实项目经验，能提供软著、项目验收报告、测试报告等材料者优先。岗位二：信息安全负责人（1名）岗位职责：1.负责网络安全、数据安全、日志审计、防护策略制定与执行；2.制定安全管理制度、应急预案，配合等保及安全检查；3.负责防火墙、WAF、漏洞扫描、入侵检测等安全设备/策略维护；4.配合许可证申报中的信息安全材料编写与现场演示。任职要求：1.计算机、通信、网络、信息安全等相关专业，大专及以上学历；2.2年以上网络安全或运维经验；3.持有CISP、CISSP、软考信息安全工程师等证书者优先；4.熟悉等保、网络安全防护、数据安全合规要求；5.有增值电信业务许可证申报配合经验者优先。岗位三：技术运维/运营支持工程师（1名）岗位职责：1.负责服务器、数据库、接口、平台的日常运维与技术支持；2.负责用户支持、业务运营技术保障及问题处理；3.配合整理技术方案、系统截图、测试报告等申报材料；4.完成技术负责人安排的其他合规技术工作。任职要求：1.计算机、通信、网络、电子信息等相关专业，大专及以上学历；2.1年以上开发、运维或技术支持经验；3.有软著、项目验收报告、第三方测试报告者优先；4.有ICP/EDI业务系统经验者优先；5.工作认真负责，能长期稳定任职。统一硬性条件1.全职要求：签订正式劳动合同，由本公司缴纳社保，不接受兼职、、社保代缴；2.社保要求：社保须在本公司3.专业要求：计算机、通信、网络、电子信息等相关专业，大专及以上学历；4.职称/学历优先：中级及以上职称（软考）、博士学位、硕士/第二学士学位且从业满2年、本科从业满5年、专科从业满6年者优先；5.材料配合：入职后需配合提供学历、职称、社保、劳动合同等材料，用于ICP/EDI许可证申报。优先条件·有ICP/EDI或增值电信业务许可证办理、配合经验；·熟悉通信管理局申报流程、系统安全防护演示；·持有CISP/CISSP、等保、软考中级以上证书；·能提供真实项目证明、软著、验收报告、测试报告等。【工作时间】白班，具体班次面议，周末双休【薪资福利】·综合薪资6000-25000元/月·五险一金齐全
联系我时，请说是在58同城上看到的，谢谢！