区域销售底薪4K包住

职位描述一、岗位招聘要求：1、年龄18岁至33岁，大专及以上学历（或有房产工作经验可放宽学历要求）；2、沟通能力较好，有电话销售经验者优先；3、有强烈的企图心，能吃苦耐劳，不甘于平凡单调的生活；4、想让自己乐观向上、培养积极进取精神，敢于面对压力和挑战；5、想跟不同人群成为朋友，并善于挖掘和利用社会资源；6、想在工作中迅速提升自己的专业，与团队合作达成满意成果；二、岗位薪资待遇：1、新员工：无责底薪4000元（在同行业中底薪高）+业绩提成提成20%起，大部分新员工个月工资都超过6000元！2、转正员工：底薪2000到3000，提成40%到60%，3、晋升空间：经纪人板块分为6个晋升级别，管理层都是从基层提升，目前晋升全靠个人能力，不用担心潜规则。在经纪人的第二个级别员工可以进行选择，种选择晋升为管理层，第二种选择晋升为更高级别的销售经纪人。三、工作内容和时间：（一）工作内容：1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的置业咨询服务；2、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判；3、陪同客户看房，促成二手房买卖、租赁业务成交；4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作；5、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系四、其他福利1、提供舒适的员工宿舍：正规小区，家具家电齐全，两人一间。2、系统的培训机制：步打造三大专家：1）社区专家，2）话述专家，3）流程专家第二步培养独立能力：1）独立操单，2）金融知识，3）开单技巧第三步培养管理能力：1）如何带队，2）店面管理，3）管理实务3、公司优势：1)公司基础牢固、业绩稳定2）专业指导快速、提升能力和经验3）助你明确职业规划和梦想目标4）提高社交沟通能力5）公司资源丰富拥有高出许多同行的提成和福利待遇；6）成为股东的机会、不定期旅游、聚餐等团队活动公司多家门店可就近就近安排
联系我时，请说是在58同城上看到的，谢谢！