[工作时间]9:00-12:00,13:30-18:00,中午休息1.5小时。[岗位职责]1.负责发布公司招聘岗位,邀约求职者面试2.严格按照公司《招聘六步》流程开展招聘工TE3.做好在职人员的维护和回访工作,及时上报和处理工作中的问题4.养成良好的工作习惯,每月做好招聘数据复盘,对结果负责5.善于总结,善于学习,愿意在人力资源行业长期发展[H职要求]1、年龄18-35周岁,**不限2、大专学历要求至少1年人力资源招聘板块经验,条件优秀可以放宽,本科学历无经验要求3、有较好的职业素养和工作习惯,沟通能力较强责任心强,认真负责,有较强的目标感[福利诗遇]1、综合薪资专员职级:月综合薪资6K-8K元/月(底薪3000-5500+招聘提成2000-5000元/月+留存奖励500-2000元/月+即时奖励200-500元/月+年终奖3500-5500元)主管职级:月综合薪资8K-12K元/月(底薪4500-6500+招聘提成3000-8000元/月+留存奖励500-2000元/月+即时奖励200-500元/月+管理提成2000-3000元/月+年终奖5000-8000元)工资从不拖欠,无任何押金,每月15号发底薪和提成。完善的培训体系:行业5年经验老师父手把手培训,专业技能培训和工作能力培训、学习力培训2、福利:缴纳五险+人身意外险,每天8个小时,国家法定节假日+带薪年假+节假日福利+奖金+旅游+晋升2、活动:公司不定期聚餐,生日聚会,户外拓展,员工旅游,节日福利等丰富多彩的业余活动
联系我时,请说是在58同城上看到的,谢谢!