本公司郑重承诺,此次招聘属于公司内部直招,不会收取任何费用、不会拖欠工资、有老员工手把手带领,提供优质免费培训,一经录用,公司将提供广阔的发展空间和福利待遇。一、薪资福利待遇:1、底薪4600+免费住宿+丰厚奖金(综合薪资6000--10000以上)2、每间隔3个月都有涨薪20--30%的机会,一年以上员工的薪资*少6000起。3、为新进员工提供免费住宿,住宿设施齐全,干净整洁,拎包入住。4、为员工提供五险一金,各种福利奖金。二、岗位职责描述:1、前期需要到五个不同部门轮岗学习,每个岗位都有专属人员*培训,轮岗完后根据自己爱好兴趣来定管理岗位。2、轮岗学习五个重要岗位分别是:人力资源、市场营销、仓储物流、财务管理、行政管理。3、岗位流程与晋升制度为:运营助理----部门主管----部门高管----部门经理*阶段:*个月的新员工以学习为主,主要跟着主管学习商业模式第二阶段:由公司高管*带领,主管主要学习团队管理第三阶段:由经理直接带领,主要学习财务、人事、行政、仓储物流,第四阶段:学习完五个岗位后根据自己爱好兴趣来定管理岗位。三、任职要求:1、年龄要求18—32岁之间,**不限、身体健康、专业不限。2、大专本科学历,如综合条件良好者也可放宽学历要求。3、有同行业经验者、有过团队管理经验者、退伍军人优先安排。4、无工作经验者、应届实习生只要学习态度端正者可优先安排。5、本公司郑重承诺:企业经营多年来零负债经营,企业发展良好。
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