餐饮领班

1.日常管理。负责带领餐厅员工完成日常的工作任务，包括迎宾、服务顾客、清洁卫生等2.人员管理。负责班组员工的日常工作安排、督促和落实，确保员工遵守酒店的规定标准。3.协调沟通。协调与厨房和其他部门的工作，确保餐厅运营顺畅。4.质量控制。检查员工的工作表现，包括仪容仪表、服务态度、清洁卫生等，确保提供高质量的服务。安全和消防管理。负责检查餐厅的安全和消防设施，确保员工和顾客的安全。5.培训和发展。负责对员工进行业务技能培训，提高服务质量。6.客户服务。处理顾客的投诉和建议，建立良好的顾客关系。7.行政支持。协助上级领导完成各项行政工作，如员工考勤、排班、培训等。8.特殊情况处理。在营业期间，负责对整个餐厅的督导、巡查以及对客沟通工作。
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