人事专员/助理

【岗位职责】1.负责员工入职离职手续办理以及日常的人事档案维护；2.协助上级完成绩效考核管理和薪酬核算工作，确保数据准确无误；3.参与组织架构设计优化和劳动关系协调，处理投诉纠纷；4.执行并完善各项行政管理制度，负责接待来访人员和外部联络事宜。【任职要求】-具有人事或行政管理工作经验，熟悉档案管理、固定资产及库房管理；-具备初级以上人力资源管理师证书，掌握PPT制作和熟练运用Office套件；-具备良好的沟通能力和服务意识，普通话流利，有商务谈判技巧；-对于大型活动组织有一定经验和文字功底强，能撰写各类文书。【福利待遇】-提供具有竞争力的基本工资加绩效奖金全；-定期举办团队建设和企业文化活动，提供丰富的学习和发展机会；-工作时间灵活，享受年度带薪休假制度；优秀表现有机会晋升至更高管理层。
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