【工作内容】1、了解客户需求,整理客户档案,进行分级服务管理;2、对接公司客户服务工作,定期维护老客户关系;3、协助处理日常权益,包含资料变更、缴费提醒、售后咨询、VIP活动、财富规划等售后服务。【任职资格】1、22-50周岁,高中及以上学历;2、有一年及以上工作经历,身体健康,无不良嗜好。【职位待遇】1、有提供医疗保险、养老金待遇;2、公司提供专业培训、团建活动、晋升空间、职业规划、聚餐;3、享正常节假日休息。4、薪酬包含底薪+绩效+阶段津贴,普通档月均2000—5000,优秀档月均5000-8000,具体薪酬以工作经验面谈确定。
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