双休催收培训专员

岗位职责：1、全面负责公司内部的人才培训工作；2、协助部门经理进行完善公司的人事与计划，培训与发展等工作3、员工信息管理与员工档案的维护，资料的整理、打印等工作；4.经过公司培训自己能够独立去负责新员工的入职培训和沟通。5.完成主管交代的其他任务。任职要求：1、大专及以上学历，形象气质佳，能从基层做起，普通话标准；2、具有良好的沟通能力、团队合作力和自我激励能力；3、工作积极主动，耐心细致，责任心强，踏实肯干；4、具备很强的学习能力，组织协调能力；5、心理素质好，有良好的团队协作能力，服从上级安排；6、能很好的协助部门主管建设和管理团队。福利待遇：五险一金双休+法定节假日+带薪旅游+年底双薪+节假日福利发展空间：内部转职+纵向发展
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