预期收入1-2W,具体可以面议。在业内较高提成22%-80%,只要你认真学,吃苦耐劳。综合收入2W-8W,目前公司单月的新人净收入1-2W,2022年7月单人单月净收入35W,等你来打破。10%员工月薪10000以上60%员工月薪20000以上20%员工月薪40000以上10%员工月薪60000以上一一一一一一一一一一一一一一一2、工作内容:(不要经验,专业培训)1)通过公司合作网站(房天下、58、赶集、安居客等)发布房源信息。2)电话沟通、了解客户买房的具体需求,了解周边在卖房源信息,陪同客户实地勘察,客户满意后商谈并签订合同,进行后续买卖交易。3)学习房地产相关知识,交易流程,法律法规政策,相关的金融贷款流程,企业文化,沟通技巧,话术的实战演练,企业管理,团队建设相关知识。一一一一一一一一一一一一一一一3、岗位要求:(能力第二,态度端正,有上进心)、年龄24-36岁之间,**不限;、能吃苦耐劳;有上进心;热衷于销售行业;、亲和力强,乐于与人沟通.能服从领导的安排;、有较强的团队意识和团队协作能力;具有较强执行力。一一一一一一一一一一一一一一一4、公司特色:1)我们休息制度每个月1号2号3号公司全体休息,没加班没值班。可以用这个时间去旅游,陪伴家人,充分休息,好好放松一下。每周正常休息1天,一个月下来有6-7天的休息时间,行业内找不到,如果你能找到,你过来找我,我赔你钱。2)我们提供客户,提供房源。我们这里公客制度,你一来就有大把的客户,你只需要了解客户情况,多学习,不需要为没有客户而担心,房源全部透明共享,流通快,聚焦优质房源。3)真诚对待员工,给员工业内较高的提成和人性化的红利:如下具体落地制度:较高80%的提成,年终额外奖励全年总业绩的10%的红利,一次性发放。(如一年做200W,年底直接一次性发20W资金),缴上海本地标准的《五险一金》+《商业保险》。我们承诺不罚款,不扣工资。4)充分的发展平台,通过个人努力可以成为公司的合伙人,参与公司分红。晋升标准:业绩50W可提副经理。工资:6K+杂费补助+业绩提成+红利补助。个人及所带的人业绩80W提升经理。经理工资:1.1W+杂费补助+团队业绩提成30%+额外绩效提成+红利补助。5)提供住宿,精装修的大房子,有电视、沙发、中央空调、洗衣机,卫生间精装修,休息时可以烧菜煮饭,学习看书,较重要的是有阿姨帮我们打扫卫生,给我们洗衣服、烫衣服。【企业理念】为人类美好的安居生活做出贡献,追求全体员工物质与精神两方面幸福!【企业精神】只要通过持续的学习和创新,那么就一切皆有可能!【企业核心价值观】仁爱、勤奋、信任、实事求是、拥有伟大的梦想、批评与自我批评。
联系我时,请说是在58同城上看到的,谢谢!