技术经理岗位职责包括:-售前支持:支持业务团队进行售前工作,包括用户需求应答和解释,完成客户需求收集、引导、可行性分析与分类,过滤客户需求,为产品和研发团队提供信息输入,独立完成相应技术解决方案的编写、讲解和演示,协助开发/研发团队完成Demo系统搭建、POC测试及*终迁移工作。-专业技术:在个人技术领域内,如Web前端、Java后台、基础架构、爬虫、文本挖掘算法、大数据技术、运维、产品管理等,进行深入研究,并在具体开发/研发过程中落地。-项目管理:在系统/产品开发/研发过程中,综合协调,以结果为导向。-人员及其他管理:负责小组人员招聘,如面试评估;培养/辅导/指导小组人员提升技术及综合能力;协助部门制定小组人员考评标准并执行考评(月度、年度);协助部门建立和完善技术标准体系,如评估、引进新技术、框架等。岗位要求如下:-本科及以上学历,计算机相关专业优先;-三年以上IT系统架构设计/云计算/大数据应用相关的开发/研发工作经验;-具备优秀的文档能力,清晰明了地表达架构意图,能够熟练编写各类技术文档;-一年以上团队管理工作经验,具备很强的沟通交流能力和高度的团队合作精神;-极强的问题解决能力,习惯于寻找创新方法来达成目标;-学习能力强,抗压能力强,需并行支持多个项目。该职位要求候选人具备深厚的技术背景和丰富的项目管理经验,同时拥有出色的沟通能力和团队协作精神。
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