AI智能体开发工程师（HR数字化方向）

岗位职责1、基于公司现有HR系统核心模块，独立研发、落地HR垂直领域AI智能体，实现业务自动化、智能化升级；2、负责AI智能体场景设计、功能逻辑搭建、prompt工程优化、知识库搭建、流程编排，对接现有HR系统完成部署落地；3、结合企业HR真实办公痛点，研发可商业化、可复制的AI智能应用场景，适配政企客户数字化升级需求，支撑产品迭代与市场推广；4、跟进大模型*新技术，持续优化智能问答、智能数据分析、智能审批、智能排班、智能绩效研判等HRAI场景；5、配合产品、销售团队输出AI功能演示、方案素材，参与公司AI创新竞赛、产品技术升级迭代。任职要求1、及以上，计算机、人工智能、软件工程、大数据等相关专业，13年AI智能体、大模型应用落地经验；优秀应届生可放宽；2、熟悉java/springboot/mybatis及数据库（mssql或mysql）优先；3、熟练掌握大模型应用开发、Agent智能体搭建、知识库RAG、提示词工程、流程自动化编排；4、有OA/HR/企业数字化系统AI落地经验优先，懂业务流程拆解、场景化功能设计；5、具备独立从0到1落地AI应用项目的能力，产出可上线、可商用的成品功能；6、逻辑清晰，擅长挖掘企业办公真实痛点，具备产品思维与创新能力；7、学习能力强，热爱AI新技术，愿意长期深耕HR垂直人工智能赛道。福利待遇：1、基础性薪资待遇：提供业内具有竞争力的薪酬，社会保险、商业保险、年终奖等2、激励性薪资机制：绩效奖、销售提成奖、合理化建议奖、月度标兵奖等激励奖金3、人性化员工福利：年度旅游、美食大会、节日活动、季度员工生日派对等多项福利4、全方位假期方案：月休6天，法定假期、带薪年假等
联系我时，请说是在58同城上看到的，谢谢！