岗位职责:1、上游对接与政策/产品管理:作为子公司对口对接集团总部、上游合作厂家的*接口人,建立常态化沟通机制,及时获取总部、上游厂家*新产品信息、渠道政策、激励方案、活动通知;对总部、厂家下发的政策、产品资料进行拆解、解读、本地化梳理,识别政策红利、限制条件、产品卖点与风险点,输出本地化宣讲材料;收集业务端、市场端反馈的产品问题、政策疑问,向上游厂家/总部同步诉求,跟进问题闭环,协调解决上游厂家与本地业务之间的沟通分歧、落地矛盾。2、内部宣导赋能:组织业务团队开展政策、产品培训与宣导(线上/线下),同步更新产品知识、政策规则、活动玩法,确保一线销售准确理解、合规落地;整理产品FAQ、销售话术、方案模板,沉淀业务工具包,支撑一线业务开发。3、数据统计、市场与经营分析:搭建业务数据台账,定期统计业务线索、签约、回款、产品销量、政策激励等经营数据,输出周报/月报经营报表;开展本地市场调研,分析竞品动态、客户需求、区域市场机会,结合总部政策与产品能力,识别业务增长点与现存短板;基于数据与市场分析,输出业务运营策略、阶段性开发方案、活动策划建议,提交子公司负责人决策。4、业务策略落地与过程跟进:根据制定的运营策略,推动业务团队落地执行,跟踪策略落地进度,及时发现执行卡点并协调资源解决;协助业务团队重大项目支撑,提供产品、政策层面的专业支持,辅助业务攻坚;复盘业务活动、项目成果,总结经验优化后续运营方案。5、其他工作:完成总部、厂家要求的各类材料上报、业务报备、案例提交等工作;完成上级交办的其他运营相关工作。任职要求:1、大专及以上学历,5年及以上互联网、企服、渠道、软件/信息化产品、B端销售运营管理相关工作经验;有厂商渠道对接、政企产品运营经验优先2、具备优秀的跨方沟通协调能力,能够对接上游厂商、总部,同时听懂一线业务诉求,妥善协调多方矛盾;3、熟练使用Excel,能独立做数据统计、数据分析,会制作经营报表;具备市场分析、策略输出能力;4、逻辑清晰,责任心强,结果导向,具备较强的文档撰写、PPT制作、内部培训宣讲能力;5、熟悉本地B端市场环境优先。【薪资福利】·综合薪资7000_15000,多劳多得双休·五险一金齐全,保障到位
联系我时,请说是在58同城上看到的,谢谢!