市场部经理

岗位职责：1.依照公司中长期发展战略与年度经营目标，制定门店开发及经营策略；2.制定和带领4S店驻店销售培训、规划、运营，确保公司开店流程及时、有效、流畅进行；3.通过整合商品/形象推广以及相关资源，制定行之有效的年、季、月销售计划，促进经营结果的达成；4.管理门店，承担经营指标，领导制定总体销售战略和销售方案，并督促4S门店严格执行，实现年度销售目标；5.指导各运营门店的配货、补货、换货、退货，确保销售及库存合理；6.门店端形象、陈列的规范制定、工作流程的完成度：制定管理空间规划规范，指导并提升终端形象及销售水平，监控与评估标准落地质量；提升门店服务质量与顾客满意度。7.基于年度预算，有效控制各种费用，降本增效以实现资源化。职位要求：1.本科或以上学历，5年以上门店营运管理经验，曾负责门店不少于6家；2.具备开设门店的经历；具备门店日常经营突发事件的应对能力；3.熟悉商业零售环境，门店营销办法，了解新零售；4S店优先4.出色的协调、沟通能力。5,能接受出差，例如江苏省内，等；公司描述：1、产品：本公司从事汽车后市场行业，主要销售产品：500强圣戈班品牌量子膜、隐形车衣、360软包脚垫。我公司是量子膜4S创新渠道中国运营中心，用心服务于全国50余家运营商，300多家4S店。2、薪酬福利：公司员工收入超行业水平，并设立各种节日礼金、员工关怀项目、员工大事件（结婚/生娃等）慰问礼金、超额完成工作奖金等福利，使员工有家的温馨。3、培训：本公司有强大的培训机制以及项业标杆培训老师1对1指导，每月进行集中培训，新员工负责*教学模式，做到非行业员工能快速进入工作状态。4、晋升：公司有成熟的晋升模式，只要足够优秀即成收获成功，驻店销售-运营督导-运营经理
联系我时，请说是在58同城上看到的，谢谢！