行政经理/主管

工作内容：1、负责公司各岗位人才招聘、考核晋升、员工培训、入保退保等工作；2、负责公司内部员工档案的建立与管理，人事调配、人事手续办理、考勤管理、绩效考核等工作；3、负责员工关系管理，了解员工的工作情况并定期沟通；4、建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制，及时处理管理中的人事问题。5、负责制定、监督及执行企业各项规章制度及岗位职责，完成公司行政管理规划；6、管理公司文件、档案、证照，完成相关证件的年审及变更；7、负责管理公司资质，人员证件的管理及使用，包括岗位证书培训、证书延期等；8、负责公司重大会议活动的的筹备、接待、联络和协调；9、负责公司对外接待以及各主管部门的协调工作；10、完成领导交办的其他任务。职位要求：1、具有良好的沟通能力、计划与执行能力；客户服务及抗压能力；2、正直坦诚，做事认真负责，积极主动，语言表达、有亲和力；3、一年以上企业行政主管工作经验，掌握人力资源及行政管理相关知识；4、能够熟练运用操作各类办公设备，熟悉办公室相关流程，掌握各种公文处理流程以及各种常用公文的写作，有较强的语言表达能力；5、有对外联络交际和对内各部门工作的协调能力，执行能力强；6、需C1驾照一年以上驾驶经验。工作时间：周一~周五上午8：30-12：00下午2：00-6：00周六上午9：00-12：00
联系我时，请说是在58同城上看到的，谢谢！