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我们的特色建拓商学院,把受训人员带回到大自然中,通过专门设计的具有针对性、富有挑战性的课程,利用种种独创的场景和活动方式,让个人和团队经历一系列考验,磨练克服困难的毅力,培养健康的心理素质和积极进取的人生态度,增强团结合作的团队意识。通过学员亲身体验、感悟、加以培训师的引导、提炼,达到心理训练、人格训练、管理训练的培训目的,协助企业建立一个良好的学习型组织。 拓展训练是一种全新的体验式学习方式,重在参与者的自我领悟; 拓展训练的主体是教练和学员,其中学员的体验较为关键,教练只是引导、启发; 拓展训练的主要目的是个人心理突破和加强团队合作,较终达到塑造人格和激活团队的效果。体验式培训的目标宗旨1)公司团队凝聚力的建设,使团队成员尝试并学习以积极的心态去面对压力与挑战;2)在轻松欢快的氛围中增强团队的凝聚力,焕发团队的活力;3)提高系统思考的能力、适应变革管理,提高领导艺术;4)PLAN-DO-CHECK-ACTION(计划-实施-检查-改善)基本工作流程的建立;5)在训练中感受计划、组织、领导、控制等各项职能的重要性;6)切身体会团队(组织)中人力资源合理配置的重要性;7)增强团队成员之间的了解、信任与沟通;并为完成公司的既定目标通力合作;8)培养有效的团队学习能力、讨论、深度会谈的能力,掌握并提高沟通技巧;9)增强团队精神和合作意识,建立共同目标、提高对企业的忠诚度;10)企业精神及文化的导入,让团队灵魂渗入,追求标准的企业人
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