急聘服装督导

岗位职责：1、制定区域内负责品牌的销售方针及营销策略，品牌销售计划分解，确保每月销售任务完成；2、销售团队建设，善于管理销售团队，掌握有效的激励方法，能对员工进行绩效考核等，保证团队按时完成销售任务；3、收集并分析市场动态，能熟练完成市场调研，市场变化等销售分析，撰写调研报告，为销售计划提供决策依据；4、销售组织管理（监督，指导销售人员培训，全面提高人员素质）；5、协调各区域店铺活动的策划与执行，每周每月汇报分析销售经营数据，并提出合理可行的销售方案6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划任职资格：1、高中以上学历，35岁以下，1-3年以上销售经验，2年以上运营管理经验；2、销售能力佳，有培训店员的工作经历，较强的亲和力和感染力；3、具有较强的沟通能力及服务意识，强烈的事业心和责任感；4、可适应短期出差。5、有直营管理经验工作时间：朝九晚六
联系我时，请说是在58同城上看到的，谢谢！