行政人事

岗位职责1、负责公司招聘渠道和人员招聘，协助上级建立健全公司招聘、培训、等人力资源建设；2、配合其他业务部门工作对相关数据进行录入，核对和统计，确保数据的准确性；3、负责员工提成核对和考勤事宜；4、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的福利活动；5、完成上级领导交办的其他工作。任职资格：1、大专以上学历，一年以上相关经验，有相关经验者优先考虑；2、形象气质佳，年龄23-30岁。3、熟练使用电脑办公软件，Excel，函数，数据透视等。具备基本的网络知识。4、具备良好的协调能力，沟通能力，性格开朗，具有亲和力。工作时间：9:00-12:00,13:50-18:20；周末双休职位福利：五险、绩效奖金、全勤奖、包住、餐补、免费班车、员工旅游、节日福利
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