技术经理职位描述岗位职责：1.战略规划：根据公司战略，从行业、技术、市场、用户需求、人力资源等多维度洞察，制定部门战略落地措施。全面负责公司独立站信息化建设，明确技术路线，制定技术发展规划，并负责研发体系的整体预算规划，为公司业务发展和核心产品研发提供技术指导和保障。2.技术规划：主导独立站核心产品的研发工作，包括系统的总体规划、系统分析、架构设计、功能研发、上线运维等，负责整体统筹和方案质量把控。3.创新开拓：负责关键技术攻关和技术能力的沉淀，包括可重用框架、组件、场景设计和解决方案等，建立内部技术优化和能力沉淀机制，持续提升公司整体核心技术能力，推动技术与业务的融合。4.项目落地：全面管理公司独立站产品版本的迭发，负责协调项目的开发、实施的各个环节，把握项目的整体进度，确保*终版本的质量。5.文化构造：打造符合公司价值观、意义体系和行为方式的互联网创新文化系统，形成统一的技术团队价值观和公司技术氛围，提升研发团队状态和研发效率，优化研发过程质量。6.团队建设：建立规范、高效的部门管理体系，完善团队梯队化建设、培养及管理，打造高绩效、高能力的技术团队，培养团队创新文化。任职要求：1.本科及以上学历，计算机相关专业优先；2.具备10年以上公司级IT管理经验，5年以上岗位团队管理经验，具有从0到1搭建企业IT管理架构经验者优先；3.积极主动、踏实稳重、抗压能力强，具有良好的团队意识与创业精神。我们期待您的加入，共同推动公司的技术创新与发展！
联系我时，请说是在58同城上看到的，谢谢！