商超运营经理

岗位职责：1.负责商超日常运营管理，制定并执行运营策略；2.监控商超运营数据，分析运营效果，提出改进措施；3.组织并实施商超促销活动，提高销售额；4.管理商超团队，提升员工工作积极性和效率。任职要求：1.大学本科及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先；2.至少5年以上商超运营经验，有大型连锁商超工作经验者优先；3.具备良好的沟通协调能力和团队管理能力；4.熟悉商超行业运营模式，了解市场动态；5.具备较强的数据分析能力和解决问题的能力；6.性别不限，年龄35-45岁之间。福利待遇：1.年薪范围：10万-20万人民币；2.按照公司规定享受五险；3.提供带薪年假、病假及法定节假日；4.提供员工培训机会，提升个人职业素养；5.提供舒适的办公环境，定期组织团建活动；6.享受绩效奖金，年终奖按公司业绩和个人表现发放。
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