职责描述:1、负责品牌经营战略、营销策略和竞争策略的策划、实施;2、制定品牌门店年度运营计划、营销计划、预算目标;2、制定年度、季度、季节性门店店营销计划,组织重要公关营销,品牌推广活动实施方案及预算;3、全面负责品牌托管店拓展、商务及合约签署,客户管理与建设;4、全面负责品牌门店的日常运营管理工作,巡视门店工作情况,检查服务质量问题;5、制定及优化品牌门店运营标准,确保门店经营和管理指标的完成;6、定期调研周边市场、根据市场和各个时期(淡旺季、假期)的市场变动情况,不断调整销售策略。任职要求:1、年龄28—40周岁,本科及以上学历;2、5年以上五星级酒店会所或高端会所运营管理工作背景,有良好的案例;3、良好的团队管理经验,敏锐的市场分析能力及善于商务谈判;4、良好的执行能力,善于利用互联网进行传播推广能力;5、了解酒店/高端会所当下市场,善于策划组织方案,文字功底扎实,对数据敏感;6、工作积极主动、能承担压力、时间观念强、具备良好的沟通能力和团队协作精神。
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