运营经理/主管的主要职责包括:1.全面负责公司运营中心的管理,确保达成年度销售目标。2.结合公司战略规划和市场发展趋势,通过目标市场分析、竞品分析、平台数据分析及客户需求调研,制定并执行运营策略。3.制定各部门及岗位的工作标准,合理配置资源,构建高效的运营体系。4.科学评估并有效管理合伙人及代理人,建立科学的合作服务模型。5.根据运营策略制定内容优化、传播推广、广告运营等计划,并确保活动达到预期效果,保持市场竞争优势。6.强化人员管理,进行人才甄选、培训和考核,不断提升团队的专业能力和整体竞争力。7.完成上级领导交办的其他工作任务。任职要求如下:1.大专及以上学历,拥有3年以上大型连锁餐饮或商超运营管理相关岗位工作经验,其中需有3年以上团队管理经验。2.思维逻辑清晰,具备出色的沟通能力和商务洽谈能力,具备商务谈判及磋商的实际操作经验。3.具备敏锐的产品感知和洞察力,对数据敏感,善于思考并寻找多种方法实现增长目标。4.目标导向,责任心强,具备创业精神和独特的创造性思维,具备较强的业务规划能力。5.具备优秀的领导力,能够持续激励并赋能团队。6.认同并践行企业文化价值观,对自己职业目标有清晰的认识和规划。我们期待您的加入,共同推动公司的成长与发展。
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