公考项目运营

岗位要求：1、 对公考行业有深入的了解2、 有一定的人员管理能力3、 有较强的宏观调控能力；4、 有较强的市场开拓能力；5、 有较强的沟通协调能力、管理能力；6、 善于学习的心态、唯才是用的心态。岗位职责：a) 负责完成所管辖部门年度、季度工作目标，并配合各个部门共同完成学校年度、季度的工作目标，向投资人负责；a) 组织制定学校中长期战略规划及年度经营计划，并进行分工、组织实施；b) 负责监控学校各项管理制度、经营举措在所辖部门的贯彻实施，确保渠道畅通；c) 配合学校的工作安排，负责所辖部门的经营规划、运行管理、人员调配，并组织落实及考评；d) 制定、更新和执行各项部门规章制度；e) 领导与监督部门工作。通过目标化管理，制定每个员工工作目标（月度、季度、半年度、年度），监督部门工作，同时指导、支持与促进每个完成目标，提高部门工作绩效；f) 领导所辖部门参与于学校全面目标计划体系、过程质量管理体系、全员业绩考评体系的建立和运行；g）维护学校运营的正常进行，处理校内偶发事件 福利待遇：底薪+绩效+年终奖+五险+话补+节日福利+全勤奖等等
联系我时，请说是在58同城上看到的，谢谢！