此岗位可综合学习,培养复合型人才,无经验可有人教有人带,配套培养,岗位职责:我们这个岗位属于储备管理岗分三个阶段1、*个阶段要学习公司市场业务环节,了解公司基层运作,根据个人能力,公司会安排优秀主管*的带薪培训。2、中期随着个人能力提升,开始学习团队管理运作。主要是培养综合能力强的管理型人才。3、后期的方向是能够负责一个团队或一个部门的运作与管理。任职要求: 1、经验不限,可带薪培训。 2、有责任心,有一定的组织能力。沟通能力,人家关系强,有强烈的发展欲望,有过学生会管理经验,团队管理经验者优先! 4、有独立的工作能力和一定的事业企图心。福利待遇: 1、底薪综合008000/月,奖金+绩效+带薪培训,转正综合0010000/月,管理奖金+绩效+人才培训. 2、系统培训:每个阶段提供一整套培训体系。晋升管理层会有专业内训,3、员工寝室:为员工提供免费寝室(设施齐全,冰箱、洗衣机、空调、热水器等),离办公地点只需10分钟路程。4、公司集体活动:每年组织2次以上的内部员工度假旅游,每逢员工生日公司举办庆祝party。节日礼品、礼金发放、年终分红!郑重承诺:公司不收任何费用,无需经验,实行带薪培训。一经录用提供员工住宿,为员工提供很好的发展平台与晋升机会。
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