岗位职责：1.负责亚马逊平台全盘战略规划、战略定位、业务架构、运营模式等方面的统筹布局工作；2.研究亚马逊平台规则，制定亚马逊平台整体运营战略并进行拆解和日常管理，跟踪市场变化，及时进行战略调整；3.对FBA库存负责，指导组员制定合理备货需求，保持良好的库存周转率与安全库存，与供应链协调出货异常，及时采取有效措施将缺货或积压问题导致的损失降到*低，并向老板反馈根源问题以及解决问题的解决方案。4.调查分析市场及竞争对手状况，制定推广计划销售策略，协助站外渠道推广引流，努力推进产品排名，提高销量，根据产品情况调整策略；5.负责运营团队管理，包括但不限于新人培训、团队分工、部门协作等；6.陪伴公司一起成长，不断完善亚马逊渠道各项规章制度；7.跨部门协作，统筹管理项目和产品周期。任职要求：1、以上，8年以上亚马逊运营工作经验，5年精品经验，至少有3年以上团队管理经验优先考虑。2、有运营*装产品的1000万美金销售额以上店铺经验优先。熟悉亚马逊政策和规定，以精品思路带领团队达到销售目标。3.精通亚马逊平台规则，有清晰的运营思路，能针对不同业务阶段制定有效的运营策略；4、具备敏锐的市场判断能力和数据分析能力，能够洞察行业的发展趋势；5、具备较强分析解决问题能力和团队领导管理能力；6、较强的资源整合能力和业务推进能力，很强的目标管理能力和执行力。福利待遇：1.上班时间：，上午9：-12:，下午13:-:；2.六险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和商业保险的意外险及住房公积金；3.晋升空间：人性化管理，公司极度厌恶办公室政治，努力提供给绿色公平的上升通道，一年2次加薪机会(视能力提供市场有竞争力的薪水)；4.员工福利：每个月都有一次下午茶和聚餐，传统节假期每人0元京东卡礼金，年度旅游，年度体检等；5.公司环境：离地铁3号线大塘0米，在海珠湖附近，办公环境优美；6.带薪假期：国家法定节假日，带薪年假、病假、产假、婚假。
联系我时，请说是在58同城上看到的，谢谢！