新零售运营主管/经理

——携手实体连锁，共筑轻休时尚新生态你需要做什么1.门店运营赋能：统筹实体门店运营体系，优化人、货、场协同效率，线上与线下结合提升区域门店业绩与用户体验；2.数据驱动增长：分析销售、库存及会员数据，制定精准营销策略，推动线上线下流量互导与转化；3.场景化创新：策划轻休主题门店活动，结合品牌调性打造沉浸式购物体验，强化用户粘性；4.标准化建设：参与门店SOP优化、新店拓展支持及团队培训，助力规模化连锁管理；5.市场洞察先行：追踪*装行业趋势，挖掘消费者需求，为新零售模式迭代提供策略支持。我们期待这样的你1.3年以上零售运营经验，有服装连锁品牌或新零售项目经验者优先；2.精通实体门店运营逻辑，兼具用户思维与数据敏感度，熟练使用ERP/CRM系统；3.热爱时尚行业，对轻休」风格有深刻理解，具备商业策划与落地执行能力；4.目标导向、抗压性强，擅长跨部门协作，能适应多城市门店巡检工作。你将获得*行业竞争力薪酬：基础薪资+绩效抽成+奖金，能力决定收入天花板；成长型平台：新零售赛道资深高管带教与专业培训；人性化福利：五险、带薪年假、节日礼遇、员工内购折扣、定期团建；价值感事业：直接参与实体商业创新，见证*装轻休风潮的每一次突破。
联系我时，请说是在58同城上看到的，谢谢！