客房主管

工作内容：1、负责检查楼层、工作间、客房的清洁状况、设施设备的清洁保养和布置规格达到酒店规定的标准；发现异常情况及时汇报与处理2、负责客房房卡、对讲机、消耗品及各类资产的进出管理记录3、掌握员工思想动态、工作状况、做房进度，做好特殊房态处理、客诉处理、客人遗留物品处理等工作4、负责员工的排班、考勤和休假的初审工作，安排日常工作，发现日常工作中发生的问题要及时汇报与处理5、协助部门经理做好员工评估和考核工作6、落实员工的培训计划职位要求：3年以上行业经验，2年以上岗位经验；年龄25--50岁、身体健康、能吃苦耐劳、有很强的服务意识和学习能力工作时间：8小时制，两班倒，月休四天、包吃住。
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