招聘文员

岗位职责：主要负责公司的人事招聘1、根据简历信息联系邀约面试，向求职者介绍公司的职务；2、负责接听求职者热线，为其讲解薪资，工作情况；3、日常线上招聘渠道的维护5、完成公司招聘目标及指标；任职资格：1、18-28周岁，口齿清晰，沟通表达能力佳；2、性格开朗外向，心态好，具有较强的抗压能力；33、熟练操作办公软件，良好的执行力和团队合作精神；4、有无经验皆可，有专人带。培训到位；5、有细心、耐心和自信心工作时间：8小时（早9点-晚6）您将获得：1、有竞争力的工资（底薪＋职级工资＋高提成）2、晋升体系：创业初期快速的职业发展（招聘专员一招聘组长招聘主管一部门经理）
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