保底6000上一休一包装

招聘条件：1.年龄：年满16-38岁2.能吃苦耐劳、手指灵活、反应灵敏、抗压力强、电子相关专业优先；职业生涯规划技能工万能工领班组长课长薪资简介薪资结构底薪(加班基数）2500+400（餐费补助）+100住宿补助+加班费年资津贴150200350400450550职等津贴100~400重点岗位津贴200-500综合薪资5500-7000元/月其它1.加班工资：平时18.1元/小时；双休日周24.1元/小时；国假36.2元/小时；2.夜班津贴：员工上夜班时加发津贴20元/天；3.职务津贴：根据职务不同，加发150~500元职务津贴；4.领班激励奖金：每月定期绩效考核，加发150~700元激励奖金。?员工福利简介应【入职大礼包】面试中午免费提供工作餐，录取当天住宿免费提供床上用品。【环境】车间环境整洁为每位员工提供靠背软椅、上午、下午另有休息时间。【培训】新进员工入职培训，并定期开展管理、语言、品质生产类及基层班组长能力提升课程。【奖金】每年依公司营运绩效发放年终奖。【保险】正式员工入职后按国家规定缴纳社会保险。【休假】员工依法享受国家规定的各种节假日，如年假、婚假、产假等。【关怀】公司配有员工关怀中心，并有专人负责，定期开展员工沟通会，关怀员工。【住宿】公寓式宿舍，独立卫浴及空调，配有员工活动室及公共洗衣房，员工可申请公租房。【配套】便利超市、社区医院、图书馆、银行、网吧、理发店、服装店、各类球场、美餐厅等。【交通】公司开行交通车接驳周边公共交通站点，方便员工上下班交通安排。【活动】定期举办文体娱乐活动:春节/中秋晚会、趣味活动、文艺表演、各类球赛、技能竞赛、长跑、拔河比赛等。年终部门举办忘年会，并补助活动费用。
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