运营总监

1、负责建设和发展运营团队,组织开展员工队伍培训、考核评价及人才梯队建设工作,满足公司业务拓展需要;负责下辖相关岗位的人员招募及培训鉴定；2、整体负责品牌运营管理，服务规范、营业培训、形象管理.3、负责所辖区域的整体市场工作计划的制定、部署及监督实施,提升品牌在所辖区域的知名度和认同度等；负责建立、完善运营相关系统及工作标准；负责公司各项规章制度的贯彻执行.负责推动所辖区域的渠道拓展；负责协调处理所辖部门外部公共关系(政府、重要客户等）。4、负责公司部门制度规范，负责组织及监管关于对外合作、渠道管理、媒体合作、推广策划等相关工作的落实。5、负责对外战略合作品牌的协调、策划、组织与合作实施工作，负责大型重点装修工程洽谈、管控与形象创新工作，行业媒体合作伙伴的跟进。6、制订和执行所辖区域销售计划，完成公司既定销售目标。7、负责部门的日常管理工作，确保部门系统的有序运行。8、负责采取有效措施推动所辖区域销售达成及利润贡献；负责分解工作目标与绩效指标，部署监控中心业务运营,保障目标达成。9、负责各项财务费用的管理和控制。
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