MAGNITRE招聘质量管理/测试工程师

1.按工程技术部门对产品生产工艺流程的要求，对现场开展质量品控管理工作，（产品质量检测100%、合格率97%以上），并对不良产品进行分析与及时处理；2.根据月度品质报表提交质检分析报告，区分不良责任归属状况、品质反馈改进报告等；召集月度质量会议；对推动生产直通率的提升提出改进方案，召集相关人员制定行动计划，跟进计划完成情况，并定期通告、公布；3.负责质检部人员的日常管理工作（工作安排/出勤情况/纪律/技能培养/团队管理/5S等），并及时进行纠正与技术指导，对改善结果跟进，保证生产顺利进行；（新人员培训100%），以及每月人员工资基本部分的核算提交；4.与工程部、生产车间、仓库、销售部门建立质量信息沟通平台；负责产品售后与客诉不良分析处理，及时提供分析报告并完成退货结案，分析记录的归档；5.完善与改进产品检测检验和控制不良产生的技术；（按公司检验标准、技术要求检测，并培训员工技能达到85分以上）；6.编制质检部门产品检测作业指导书（SIP)的使用、保管、维护等管理制度，使检测有所依从；7.负责对零部件金加工的制程进行质量管控(过程检测合格率95%以上)，并推进品质改善；8.负责公司内部量检具、治具、标准件、检测仪器设备、封样件等的登记、校准、有效期、标识、领用、使用、日常维护等的管理，建立相应的管理台账；9.制定供应商考核标准，统计月度供应商（外加工）质量情况；制定年度供应商审核计划，参与审核和考察新开发供应商；召集年度供应商会议，签订年度质量协议；10.管理试验室日常工作，制订试验计划，整理试验报告；负责完成上级交办的其他任务；质量主管
联系我时，请说是在58同城上看到的，谢谢！