一,岗位要求:1、18-49岁,**不限2、会骑电动车,会用智能手机即可3、身体健康,吃苦耐劳,充满热情二,工作主要流程:通过APP接收客户订单,按照操作流程,到地点取餐,送至地点,操作流程简单易学,有无经验均可报名参加!三,薪资待遇:底薪+提成+绩效奖金+话补+车补........正常做5000-7000努力做7000-9000使劲干10000+1)单量提成:5.5元/单——15元/单.2)夜宵补贴:晚上22:00以后所有订单,每单补贴7-10元。3)好评政策:好评率10%-20%(1元/个):好评率20%以上(2元/个)。4)广阔的职业发展空间,优秀公司员工享受储备干部培养优先权。薪资结构;单量工资+好评奖+工龄奖+冲单奖+全勤奖+优秀员工奖?四、工作时间:6小时轮班制,月休4天五、岗位职责:1.性格外向、反应敏捷、具有一定的沟通能力及交际技巧,具有亲和力2.勤奋刻苦,良好的抗压能力及较强的团队协作精神,有强烈的上进心3.保持与客户和餐厅商家沟通联系,为客户提供更好的优质即时配送服务六、福利优势:1、为骑手缴纳商业保险;2、夏冬两季有恶劣天气补贴;3、传统节日发放节日礼品4、提供商业保险,每一个送餐员都能得到保障;5.针对没有住宿的人,站点提供员工宿舍(环境优良),吃饭员工与合作商家沟通后就餐有优惠有折扣,非常划算。6.高温补贴、暖冬补贴、冲单量补贴、大额订单补贴、恶劣天气补贴,满勤奖励、好评奖励、优秀员工奖励,各种节日福利A.车辆搭载GPSB.远程断电功能C.永远不担心车辆被盗与缺电不能导致大展拳脚的问题;7.完善的公司线上办公制度(去掉了繁琐的线下流程与全员沟通不畅问题)8.定期团建与年度体检9.员工生日会与生日礼物七、发展方向及晋升空间:一星旗手-二星旗手-三星旗手-小队长-副站长-站长-区域经理-大区经理(一般晋升三星旗手为2-3个月)公司直招,无任何费用押金(有意者直接电话联系!!!)充分的成长空间——带薪培训+团队交流+自主空间;广阔的晋升平台——公司处于快速发展期,所有管理人员均由内部选拔。充足的升职空间——骑手—组长—副站长—站长—区域经理—高层管理工作地址:根据个人意愿就近安排,面试当天安排住宿!!!
联系我时,请说是在58同城上看到的,谢谢!