tinafairy品牌直播电商运营主管

一、基础要求1.与经验 及以上，新闻传播、市场营销、广告学或电子商务相关专业优先。 1-3年短视频平台（抖音、淘宝、小红书）运营经验，需提供从0到1起号成功案例。 2.工具技能熟练使用抖音千川、小红书蒲公英、直通车等投流工具，熟悉CPM/CPC/GPM等核心指标优化逻辑。  二、核心能力要求1.投流机制与ROI优化 精通抖音、小红书的算法逻辑与流量分配规则，能根据目标人群画像制定精准投放策略。具备千川广告投放经验，能通过A/B测试优化素材点击率 熟悉小红书蒲公英平台的选博主逻辑，能结合品牌需求筛选匹配度80%的KOL/KOC。 2.自然流起号逻辑 掌握“黄金3秒”短视频开场设计，能通过热点话题、冲突性文案或视觉冲击提升完播率（目标%）。 擅长利用“标签叠加+评论区互动”激活平台*流量，如通过高频弹幕引导提升互动率。 熟悉小红书“关键词布局+长尾流量”策略，能通过标题、正文及话题标签覆盖用户搜索需求。 3.内容策划与数据分析 独立策划爆款选题，自然流内容。 定期输出数据复盘报告，分析播放量、涨粉率、转化率等指标，优化内容方向与投放策略。   三、加分项1.个人账号运营经验：自有抖音/小红书账号粉丝量5万，或曾打造单条视频播放量超百万的爆款。2.垂直领域深耕：熟悉服装，*装类目用户需求，能结合行业特性设计内容。3.资源整合能力：拥有KOL、MCN机构合作资源，能快速推进商单内容落地。   四、岗位职责：1.账号运营：负责抖音/小红书/淘宝账号的日常内容发布监督，粉丝维护及数据分析。2.投流管理：制定月度投放预算，优化广告素材ROI，监控并调整投放策略。3.自然流起号：通过热点追踪、用户互动及SEO优化提升账号自然流量占比4.跨部门协作：与设计、供应链团队配合，确保内容与产品卖点、库存深度匹配。   五、薪资与福利 薪资范围：8K-K/月（资深岗位可面议）， 福利保障：五险、带薪年假、法定节假日。 晋升通道：运营专员资深运营运营主管，优秀者可参与团队分红或股权。
联系我时，请说是在58同城上看到的，谢谢！