岗位职责1、明确目标与负责的区域,分析制定可落地的行动方案,推动工作快速开展;2、执行裂变拉新策略,在*区域(商圈、社区、校园等)开发多元化渠道,找到潜在客户,拉入运营群;3、引导新用户完成社群内首动作(如领取福利、填写问卷、参与活动),运营并维护群中秩序,保持群内活跃度,并能不断裂变新用户/群;4、完成每周/日拉新目标,实时统计拉新数量、质量(如留存率、转化率),及时反馈团队,提出优化建议(如点位选择、礼品策略)。5、配合上级或团队完成其他临时性工作。二、任职要求:1、有工作经验,其中有地推、销售、快消品推广经验者优先;2、性格外向,擅长街头搭讪和即时沟通,能快速建立信任感;3、具备较强沟通表达能力、洞察力,目标感强,自律;4、有较强的服务意识,细心、耐心、有责任心,乐观积极;5、有较强的适应能力,拥抱变化,学习进步,能接受高频短期出差。
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