酒店店助

【工作内容】1、擅长OTA运营，房价房态维护，点评管理2、负责前提会议，进行业务沟通，提高整个酒店的服务质量和员工素质。3、向下属下达的工作指标和工作任务，并指导其工作。4、负责与酒店管理系统进行业务联系和沟通等。5、负责酒店房务、品质的督导、优化及监督管理，对外展示良好形象，确保宾客满意度。6、负责门店员工招聘工作，检查前台各员工仪容仪表，仪态，工作效率，保证对客人的热情有礼，服务周到。7、负责酒店的安全管理，抓好酒店的食品卫生和治安安全工作，确保顾客和员工的财产及人身安全。8、做好周边市场调查，手机市场信息，定期向上进行门店运营汇报。9、处理门店投诉事宜。10、接受外派11、酒店周边关系的协调工作。12、上级安排的其他工作。岗位要求】1、具备酒店相关工作经验，熟悉OTA平台操作。2、熟悉酒店整体运营管理，有连锁酒店工作经验优先。3、勤奋上进，学习能力适应能力强，有韧性能抗压，有较强的沟通影响能力，和团队建设能力。4、有责任心，有较强的执行力，富有激情，能出色完成上级下达的任务和指令
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