技术经理

技术经理岗位职责包括：1.参与制定公司的发展战略、年度经营计划及预算方案；2.组织研究行业*新技术趋势，主持制定技术发展战略规划；3.管理公司的核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案；4.监督技术发展战略规划的执行情况；5.主持分管部门的工作，制定并实施年度工作计划，确保完成年度任务目标；6.研究决策公司技术发展路线，规划公司产品；7.指导、审核项目总体技术方案，对各项目进行*终质量评估；8.与用户进行技术交流，了解用户的技术与业务需求，并解答相关技术问题；9.制定技术人员的培训计划，并组织安排公司其他相关人员的技术培训。任职要求包括：1.精通行业内的*新技术方法；2.能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向，对关键技术有独到见解；3.具备较强的创新能力和项目管理能力；4.熟悉企业产品结构、性能、机理及使用方法，具备扎实的理论基础和技术工作经验；5.计算机相关专业本科及以上学历；6.至少6年相关工作经验，其中至少3年管理经验。
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