人事文员早八晚五固定休息

岗位职责:1、通过公司提供的招聘平台资源，完成日常的招聘工作。2、负责各类招聘渠道的维护与管理，充分利用各种招聘渠道完成人员交付。工作要求:1、22-35岁，有招聘经验优先考虑。2、沟通能力强，会基本的电脑操作以及表格操作。福利待遇:1、薪酬结构:底薪+提成+阶梯式提成综合5-8k，综合收入看个人招聘能力，上不封顶。2、带薪培训:专业的导师培训，有岗前入职培训，后续不定期有专业及技巧的进阶培训，助你不断创新高。上班时间:8-5点，中午休息一个半钟，不加班。享有国家法定节假日，带薪年假。入职购买社保。
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