工作内容:1、公司各部门提交的协议(合同)条款的审核;2、起草、修改、规范公司及各分子公司日常各类合同、协议文本,每年至少组织一次合同模板修订工作和合同审核制度(含细则)的修订工作;3、协调解决合同履行过程中出现的各类法务问题。4、对各部门提交的通知类文件审核其内容,规范其发函过程、留存相关记录。5、协助各业务部门进行法务规范,解答、解决各部门的法务问题;6、组织并参加公司涉及诉讼和非诉讼等纠纷的处理,维护公司合法权益;7、对各部门提交的诉讼、仲裁案件进行资料收集、整理、协商、调解、应诉、档案归档及定期按要求进行汇总汇报;8、评估、审核公司各部门存在或可能产生的法律风险职位要求:1、法学专业、本科及以上,律师执业资格证;2、3年以上工作经验,1年以上管理经验;3、熟悉我国法务法规及*新法务相关规定,熟悉现行经济运行基本相关政策概况;4、能够独立处理债权债务及用工纠纷,了解企业内控、法务相关知识。5、能接受国内出差开庭。工作时间:8:30—17:00,双休
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