客户经理五险一金可晋升

业务部长租客户经理要求：统招本科及以上学历要求30岁以下，一年内不能有两份工作经历。工作内容：1、负责公司企业客户的销售线索挖掘，客户业务需求沟通，推动销售项目实施；2、通过电话/互联网/面销等多种拓客方式开发企业客户，定期维护客户，挖掘客户租赁意向，达成销售业绩；3、负责销售方案制定，产品选型*；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。试用期薪酬：底薪5K-7K（包含2K绩效工资）+提成（新增业绩提成+回款提成）＋交通通讯补助（*高700元）；转正后薪酬结构与试用期一致，转正根据试用期3个月业绩达成情况重新定级定薪。绩效不挂钩业绩，考核每天6个拜访过程量，基本都能拿到；转正后按照试用期业绩重新定级定薪，每三个月一次职级评估；6个月-1年：1-1.5W；1年以上：1.5W-3.5W每季度业绩评估，实行职级与薪酬升降机制，职级区间P1-P9(职级P1-P3,对应底薪5-7k)工作时间：早九晚六，每月前三周双休，*后一个周六需要上班（月休7天+）每个月10号发薪
联系我时，请说是在58同城上看到的，谢谢！