一、招聘要求:1、教育背景:具有统招药学相关专业本科以上学历。2、工作经历:10年以上生产型制药企业工作经验,其中5年以上的担任生产管理负责人的药品生产管理经验。3、必备知识:熟悉GMP法规,具备产量考核及生产调度管理能力,熟知药品剂型的工艺流程(外用软膏剂优先)、设备设施。4、基本素质:36岁以上。有高度责任心,履职尽责的使命担当精神,具有较强的领导能力,管理能力和沟通协调能力。5、工资待遇:面议(基本工资+奖金+绩效等)。二、基本工作内容:1、建立和完善安全生产管理制度,保证质量管理体系的运行。2、掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题。3、负责提高生产效率、提高产品质量,改善作业流程。4、负责生产车间人才梯队构建及人才培养。5、负责安全生产管理,确保工厂安全生产。三、主要职责:1、确保药品按照批准的工艺规程生产、贮存,以保证药品质量;2、确保严格执行与生产操作相关的各种操作规程;3、确*生产记录和批包装记录经过*人员审核并送交质量管理部门;4、确保厂房和设备的维护保养,以保持其良好的运行状态;5、确保完成各种必要的验证工作;6、确保生产相关人员经过必要的上岗前培训和继续培训,并根据实际需要调整培训内容。
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