房产经纪人底薪4000

工作内容：【岗位职责】1、维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实；2、接待客户、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；3、了解客户核心需求，匹配并提供合适房源；4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作；5、负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。（只要用心学习，充满热情，工作内容soeasy）【岗位要求】1.高中及以上学历，热爱销售工作，（优秀者可放宽学历要求）；2.善于沟通，有较强的语言表达能力；3.有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸；4.有较强的服务意识；肯学习，愿意付出，想挣钱！！！5.有无经验均可，公司带薪培训年龄21-38岁（可接受应届生、实习生）【薪资福利待遇】*基本保障：底薪3500-4500+业绩奖励+带薪培训+高额提成30%-60%*奖励机制：业绩排名现金奖励，开单奖励*福利保障：包住宿，不定期组织团建聚餐和国内外旅游，每周一天调休，带薪年假*额外惊喜：节日礼品、CG活动、门店团建、生日会等，让您在一个轻松愉悦的氛围中工作【培训及晋升】1、新人训——从菜鸟到专业经纪人的一步：入职前的4天半专业知识培训和素质拓展训练，让你对房地产行业、销售工作有一个基本的认识；2、师徒制——专业经纪人成长的二步：全程业务指导和帮扶；3、衔接训——通往专业化的阶梯：设计业务实战方面的，包括渠道开拓、签约前中后的谈判能力、法律知识等；*晋升：见习置业顾问（3个月-6个月）--门店经理--（6个月-1年）--区域经理（2-4年）--总监（4-8年）--分公司总经理【工作地点】全郑州可以根据住的地方就近安排，住宿环境特别好。1、如果你是一名新人，对房产不懂，我们会为你提供带薪的专业培训我们会让你在短时间时间内熟悉必须掌握的专业知识;2、如果你经济不够宽裕,我们会帮助你,解决你生活中所遇到的困难;3、如果你认为自己刚到郑州，没有什么人脉关系，担心自己没客户，我们会为你免费提供客源名单;4、如果你有过房产公司的从业经历，如果你不满足现状，想赚更多的钱，想有更好的发展，想有一份很好的职业发展规划，想在郑州有一份自己的事业，就请加入我们的大家庭，我们的管理层全部来自于内部提拔，只要足够优秀，都可以参加储备管理层培训!房子是现代生活必需品，让你空手走上创业路！如果你想改变现状，想有好的收获！请立即行动加入我们吧！职位要求：工作时间：
联系我时，请说是在58同城上看到的，谢谢！