采购主管

岗位职责1、督促部门销售及毛利达成，完成销售任务；2、负责部门月、周销售业绩达成分析及跟踪工作，对未达标分类提出整改方法并跟踪实施；3、有开发新供应商，新商品的开发；4.有一定的团队管理能力，任职要求：1、高中以上学历，35岁以下，具备一定的工作经验或社会实践经验。2、积极主动、乐观向上，目标感强，勇于挑战。3、适应能力强，热爱生活。4、具有较强的语言表达能力；5、具有强烈的事业心和责任感，爱岗敬业。
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