岗位职责:1.在院长的领导下,负责机构的护理管理工作;2.负责制定全院护理工作计划及目标,做好院内护理员工作分配;3,认真执行各项规章制度,管理及培训护理员,加强护理员专业及服务技能:4.负责制定护理员岗位标准,做好团队统筹工作,提出对护理人员的奖惩,晋级以及调动的意见:5.对新入住老人进行入住评估、定期一年2次评估,不定期评估、护理等级提升评估等,对评估情况做处理意见,并及时告知上级领导;6.负责机构老人日常护理或生活照护安排、管理工作,定时巡视老人,全面了解每位老人的身体、精神状况,做好应急预案:7.督促检查护理制度,常规执行和完成护理任务情况,检查护理质量,严防差错事故发生,对有安全隐患的老人及时与家属沟通并做好记录,指导护理人员做好安全防范工作:8.根据机构需求合理分配用药及涉及医护方面的各项工作。任职要求1.年龄在30-55岁,**不限,接受院内夜间值班;2.大专及以上学历,医疗、护理等相关专业,具备相关专业资格证书;3.5年以上护理经验,5年以上养护院、医院护理工作经验和护理管理经验;4.热爱护理以及养护工作,性格沉稳,能独立带领护理团队开展工作。绩效考核1.护理管理;2.入住指标:3.安全管理;4.内控指标。查看原图(457.8KB)
联系我时,请说是在58同城上看到的,谢谢!