岗位职责:对团队存量客户进行再开发通过相关客户开发活动,建立新渠道通过互联网(抖音,小红书等)进行客户开发依托平安集团综合金融优势,为客户做好资产配置。任职资格:1、年龄:25-45周岁,**不限2、学历:大专以上学历,硕士优先3、要求:对金融和投资有浓厚兴趣4、优秀:有教培,房产销售,汽车销售经历者优先薪资结构:1、无责底薪+有责底薪+续期津贴+辅导津贴+长期服务津贴+月度奖金+季度奖金+激励方案+业绩提成晋升渠道:储备主管--主管--高管--经理--总监工作时间:周一至周五,周末双休,节假日休息
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