常青花园二手房门店店长

【签劳动合同，买社保】工作职责：1、管理一个销售团队，进行有效的员工激励和指导；2、制定门店新人培训计划，负责经纪人房产知识和交易流程等培训；3、有效开发渠道寻找委托房源及客源，勘察物业，确认权属，进行有效评估；4、对每天的业务进程进行统计、分析与跟踪，熟悉团队每笔业务的具体情况，协助经纪人谈判、签约、过户、交屋等工作；5、对店内的卫生、经纪人着装进行检查和监督；6、制定整月的工作计划，带领团队完成每月业绩指标。岗位要求：1、年龄25-40周岁之间，专业不限；2、良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；3、有较强的事业心，具备一定的领导能力；4、具备良好的职业道德，有强烈的事业心及良好的团队协作精神；5、一年及以上二手房销售和团队管理工作经验，并取得优良的业绩；6、无本行业工作经验者勿投简历。工作地点：汉街、群星城、中北路、南湖、等门店遍布武汉各大区域商圈、地铁口
联系我时，请说是在58同城上看到的，谢谢！