1.销售领域广阔:不只是经营二手房销售,还代理滨海新区片区内所有一手房(滨海二手联动平台,1300余人一线运营团队)2.完善的福利保障制度:5000底薪+奖金+高提成+五险+带薪年假+带薪旅游(不扣公司平台费,永久无责任底薪,滨海房产公司中较高薪资)3.专业的培训:新人入行培训,定期拓展培训,储备培训,店经理培训。4.明确晋升途径和充分的个人职业发展空间:置业顾问—高级置业顾问—分行经理—高级经理—区域经理—区域总监【岗位要求】:1、年满20周岁及以上,五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好;2、想挑战高底薪高提成,热爱销售,想证明自己,能“朝九晚十”,能吃苦耐劳,承挫抗压能力强;3、想加入人均月入过万的优秀团队,能适应现代化、扁平化、参与式管理模式,能接受严格的职业化培训考核;4、想获得“*导师制”专业培训带教,能接受严格筛选,能接受一周左右岗前见习培训(不提供补贴,但培训免费、,工作内容实战体验),尊重双向选择。
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