技能要求:客户服务,团队建设,销售管理岗位职责:1、根据项目特点制定激励政策,快速提升业绩,确保完成公司下达的销售目标;2、制定售技能培训计划,对二手渠道人员进行一手项目技能培训,并予通关;3、制定周月项目总结及计划数据报告,并予执行。4、对接项目客户,维护甲方关系,争取更加优势政策。5、每月向财务部门提交销售数据报告。任职要求:1、大专及以上学历,诚实守信,亲和力强,勇于担当,敢于挑战;2、具备良好的团队组织、沟通以及激励能力;3、从事销售工作2年以上,有一手房销售经验者优先;
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